办公室文员兼人事

【岗位职责】
1、负责日常行政事务处理，包括文件收发、资料整理、档案管理及办公用品采购等；
2、协助人事部门完成招聘、入职、离职、考勤、社保等人事相关工作；
3、负责员工信息录入、更新及维护，确保人事档案的准确性和完整性；
4、协助组织员工培训、会议及活动，做好相关记录与协调工作；
5、处理部门间的沟通协调事务，确保信息传递及时、准确；
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
【岗位要求】
1、具备良好的沟通能力与团队协作精神，工作细致认真，责任心强；
2、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础数据处理能力；
3、具备一定的文字表达能力，能独立完成基础文书工作；
4、学习能力强，能快速适应新环境与新任务；
5、有人事或行政相关工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗；
6、能承受一定的工作压力，适应快节奏工作环境。