【岗位职责】:
1、负责客房部的整体经营和运作;制定部门工作计划。
2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。
3、根据酒店及集团的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
【岗位要求】:
1、大专毕业学历或同等以上;
2、有3年以上同星级客房管理工作经验;
3、具备团队管理及团队协调能力;
4、熟悉客房部各分部门专业知识;
5、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准;
6、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力;
7、有过酒店筹建工作经验优先考虑。
其他要求
- 年龄要求:50岁以下
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
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