【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机、商务中心等各岗位的协调与监督;
2、制定并优化前厅部工作流程及服务标准,确保服务质量符合酒店品牌要求;
3、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并提升客户满意度;
4、负责前厅部员工的排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工业务能力与服务意识;
5、监督客房预订管理,确保房态信息准确,协调与其他部门的沟通协作;
6、控制前厅部运营成本,合理使用物资及人力资源;
7、定期分析前厅部运营数据,提出改进建议并落实执行。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先;
2、2年以上高星级酒店前厅管理工作经验,熟悉前厅部各岗位工作流程;
3、具备优秀的沟通协调能力、应变能力及客户服务意识;
4、熟练使用酒店管理系统(如Opera、Fidelio等)及办公软件;
5、年龄20-35岁,形象气质佳,普通话流利,英语口语能力良好者优先;
6、能适应倒班工作制,具备较强的抗压能力及团队管理能力。
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