人事招聘主管

岗位职责：
1、负责招聘工作，开发招聘渠道，吸引及招聘优秀的人才；
2、负责员工入职培训；
3、负责员工入、转、调、离等相关手续的办理；
4、负责公司员工档案的建立和管理；
5、负责员工考勤、薪资、福利的计算和发放；
6、负责公司固定资产采购和管理；
7、协助完成其他行政人事任务，如办公用品采购、企业团建等；
8、办公场所卫生维护工作；
9、其他领导交办工作。