Housekeeping Supervisor客房主管

【岗位职责】
1、在行政管家的带领下，协助客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划；
2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制；
3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查；
4、协助制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内；
5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率；
6、组织编制部门工作程序及工作考评；
7、完成管理层安排的其他工作任务。
【岗位要求】
1、大专学历或同等以上；
2、有3年以上酒店行业同等岗位客房管理工作经验；
3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，服务流程和质量标准；
4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。