岗位职责:
1、协助总经理对酒店各部门进行管理,做好日常流程的监督和管控,处理各部门的联络、协调,做好上传下达工作。
3、协助总经理跟踪酒店经营目标达成情况,并参与监督、控制经营计划的实施。
4、按照总经理要求,起草会议文件、撰写各类文稿等,协助总经理进行商务会议及洽谈。
5、按照总经理安排,协助其他部门组织企业重大活动和日常会议的召开,并跟踪各项决定、决议的贯彻情况。
6、按照工作重要程度安排总经理的工作日程,及时精确地处理临时事件,保证总经理的工作顺畅和工作效率。
7、按照总经理要求,协助完成酒店各类规章制度的拟定、讨论、修改、编写工作,负责监督各部门对制度的执行情况。
8、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理掌握公司主要经营情况和业务拓展情况。
9、协助总经理协调好公司对外的社会关系,做好公司的经营宣传和企业文化的建设工作。
10、完成总经理安排的其他临时性工作。
任职资格:
1、28-35岁之间,男女不限,全日制本科及以上学历,有高端酒店从业经历者优先。
2、具备优秀的沟通及组织协调能力,服务意识强。
3、具备高度的责任心和团队协作精神,能承受一定的工作压力。
4、形象气质佳,逻辑思维清晰,执行力强。
5、良好的英语听说读写能力,熟练掌握办公软件。
6、语言文字表达能力强,具备主动学习意愿和自身进步的内驱力。
7、有驾照会开车者优先。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:28-35岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:熟练
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