【岗位职责】
1、全面负责客房部的日常运营与管理,确保客房清洁、维护及服务质量达到酒店标准。
2、制定并执行客房清洁流程、设施维护计划及工作排班,合理调配人力,提升工作效率。
3、监督客房用品、布草等物资的库存管理,定期盘点并控制成本,避免浪费。
4、定期检查客房、公共区域及设施设备,及时处理并上报维修需求,确保环境整洁与安全。
5、组织并实施员工培训,提升团队专业技能与服务意识,定期考核员工工作表现。
6、处理宾客投诉及特殊需求,协调跨部门沟通,保障宾客满意度。
7、参与部门预算制定,控制运营成本,优化工作流程以提高收益。
【岗位要求】
1、中专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
2、具有2年以上酒店客房管理工作经验,熟悉客房运营全流程及标准操作规范。
3、具备优秀的团队管理能力,能有效指导、激励并考核下属员工。
4、责任心强,具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力。
5、熟悉客房用品管理及成本控制方法,能熟练使用办公软件。
6、身体健康,能适应轮班工作制,无不良嗜好及犯罪记录。
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