职位概述
· 监督和检查分配给客房和公共区域服务生的工作,按酒店和公司的经营目标,确保符合产品的质量标准,为酒店客人提供卓越的服务。
工作职责
主要职责﹣(职务的主要工作)
· 履行客房服务员的职责,客房经理不在时,将承担客房部经理的工作;
· 根据客房入住率,合理安排员工,并提前做好相应协助其他部门工作的准备;
· 监督客房部的员工工作,确保所有的客人可以享有及时而礼貌的服务;
· 协调所有客房部员工的培训;
· 定期检查公共区域,确保家具、设施及设备的清洁及妥善维修;
· 准备并监督任务表,确保清洁的最大有效性并保持所有公共区域的清洁卫生;
技能要求
· 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;
· 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力;
· 基本的计算机使用技能,能够读写。
经验
· 两年及以上客房部工作经验。
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