【岗位职责】
1.结合行业趋势与结构定位,规划大健康医疗业务方向(如健康管理、康复医疗等),推动学科建设与服务模式创新。
2.负责医疗服务质量管控、团队协调、确保机构高效运转,达成营收与口碑目标。
3.建立标准化服务流程与质控体系,监督诊疗规范执行,防范医疗风险。
4.引入前沿技术与理念(如智慧医疗、精准健康管理),提升服务专业性与用户体验。
5.处理院内感染、医疗纠纷与突发事件,维护机构稳定与声誉。
6.搭建医疗、护理、运营等核心团队,制定绩效考核与培训计划,提升团队专业能力。
7.负责临床科室的建设及管理。
8.负责医技科室的质量管理。
9.确保机构运营符合医疗监管政策、医保政策及行业规范,维护合法资质。
10.完成上级领导交办的其他临时性任务。
【岗位要求】
1.硕士及以上学历。
2.临床医学、公共卫生、健康管理、医院管理等相关专业。
3.10年以上医疗行业经验,5年以上大型医院副院长、健康管理机构负责人或同等岗位经历。
4.具备医师资格证书。
5.能够在高强度与高压力的工作环境中保持坚韧不拔,展现出出色的抗压能力与职业稳定性。
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