(1)岗位职责:
1、 协助部门经理完成每日正常运营,负责客房部的整体经营和运作。分配督导员工工作,制定工作计划。
2、 掌握酒店客房情况,给员工分配每日需清洁的楼层和客房。
3、 根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查,确保房间质量,提供优质服务。
4、 配合部门经理制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5、 与其他运营部门保持密切沟通,确保随时告知最新房态。
6、 参加每日工作例会和接受特殊工作安排。
(2)任职资格:2年同等岗位品牌酒店工作经验,有一定的英语和电脑运用能力
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:25岁以上
- 语言要求:英语-良好,中国普通话-熟练
- 计算机能力:良好
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