岗位描述:
·负责宾客从预订到入住、离店的全过程服务,确保宾客在酒店期间的需求得到及时满足
• 处理宾客的投诉和意见,及时反馈给相关部门,并跟进问题的解决情况,确保宾客满意度
• 与 GRO 和前台、酒店备其他部门团队密场合作,为宾音提供个性化的服务和关怀
• 掌握酒店音房状态和宾音信息,及时调整服务策略,提升宾音的入住体验。
• 负责前厅部的服务质量检查和评估工作,提出改进措施和建议。
• 參与员工培训和考核工作,提升员工的服务意识和专业技能。
• 定期与员工进行一对一沟通,针对服务中的问题提供建设性反馈,并协助制定个人提升计划。
• 协助前厅部经理处理部门日常管理工作,完成领导交办的其他任务。
• 开发并更新酒店文化服务手册,涵盖宁波地域文化、酒店主题文化等内容,为团队提供文化培训支持。
设计文化类欢迎礼遇(如吴越主题欢迎茶、状元文化伴手礼等〉,根据寄群类型优化配置。
编制《宁波文化体验指南》,包含小众文化景点、非遗体验、在地美食等推
荐,提供定制化出行建议。
• 统筹文化主题活动的前厅联动执行,如非遗手作体验、文化讲座等活动的宾客引导与服务保障。
• 收集宾客文化体验反馈,每月形成优化建议报告。
任职条件:
大专以上学历,20~30周岁,大专以上学历,形象气质佳,具备基础英语口语交流能力,男身高:1.75米以上,女身高:1.6米以上。3–5 年高星级酒店前厅经验,含 GSM 在岗实操经历,有VIP 接待经验必备,英语口语流利优先
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:20-30岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
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