Security Manager 保安部经理

我们的信条及我们选择的行为方式
在安纳塔拉，我们一直遵循以下行为方式…
- 我们为我们从事的职业、呈现自己的方式、与客人和同事保持良好沟通而感到自豪。
- 我们采取主动，始终为客人或同事找到解决问题的方法。
- 我们与各部门同事共同协作，始终提供优质的服务。
- 我们力争思维创新，为客人带来惊喜和快乐。
- 我们对客人、同事以诚相待，不卑不亢，因为每个人都是平等和重要的。
- 我们保持诚实及正直的高标准。
- 我们自豪地向来自世界各地的游客展现我们的酒店、我们的国家。
主要职责
1. 筹备开业酒店，组建并领导团队，使之正确的、规范的执行酒店的策略和其他计划性策略。
2. 遵守并执行由美诺集团或酒店制定的各项规章制度，从而达到统一及服务的高水平。
3. 制定本部门的年度重要运作预算，同时务必提交本部门每月上交给总经理的损益表，以确保所有部门开支都包括在预算中。
4. 掌握安全政策和酒店店规程，并保证在酒店的任何地点、任何时间严格遵守。
5. 掌握消防及紧急措施，以及本部门在突发事件中应承担的责任。
6. 负责制定安全部内部的岗位职责，并根据工作情况进行调整，修改岗位制度，以达到不断完善。
7. 负责对酒店内发生的案件进行调查,遇治安及刑事案件要协助公安部门开展调查工作。
8. 策划酒店范围的交通运行方案(车辆、人员稠密地段)并实施有效控制，以维持酒店范围良好的交通秩序。
9. 按不同时期特点制定保安工作计划。
10. 负责提出安全部内部员工培训方案，要求并指导下属按要求制定培训计划以及督促培训计划的实施。协助人才与发展部等其它部门作好有关酒店员工的安全培训工作。
11. 通过严格的管理提高和改进本部门的工作，特别是提高服务水平，增加收入降低成本。
12. 提供或接受有关部门或整个酒店的各种建设性意见，以便提高服务效率和服务质量。
13.接受公安、消防等部门对酒店保安方面的工作指导，并与他们建立良好的关系。
任职要求
1. 具备保安部经理所需的全面专业知识。
2. 担任过三年以上国际联号奢华品牌酒店相应职务，具有酒店开业筹备经验，有奢华度假酒店管理经验者优先。
学历要求：专科及以上学历。