【岗位职责】
1、负责酒店员工制服的日常收发、登记、整理及保管工作,确保制服数量准确、整洁有序;
2、定期检查制服的使用情况,及时修补或更换破损、污渍严重的制服,保证员工着装整洁规范;
3、协助制定制服管理制度,优化收发流程,提高工作效率;
4、配合相关部门完成新员工制服发放及离职员工制服回收工作;
5、定期盘点库存,统计制服损耗情况,提出采购或更新建议;
6、保持制服房的清洁与卫生,确保工作环境符合酒店标准。
【岗位要求】
1、具备基本的服装管理或仓储管理经验者优先,无经验者可培训上岗;
2、工作细致认真,责任心强,能够高效完成重复性工作;
3、具备良好的沟通能力,能与各部门员工友好协作;
4、身体健康,能适应站立、搬运等轻度体力劳动;
5、服从工作安排,遵守酒店规章制度。
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