【岗位职责】
1、负责餐饮部的日常运营管理工作,制定并执行部门年度经营计划,确保完成营收目标;
2、监督餐饮服务质量,优化服务流程,提升客户满意度,处理重大投诉及突发事件;
3、负责菜单设计、成本控制及食材采购管理,定期分析经营数据并提出改进方案;
4、统筹部门人员排班、培训及绩效考核,打造高效专业的服务团队;
5、协调与厨房、前厅、销售等部门的协作,确保运营顺畅;
6、落实酒店卫生、安全及消防标准,确保符合行业规范及政策要求;
7、策划并执行节假日促销活动及特色餐饮项目,提升品牌影响力。
【岗位要求】
1、具备餐饮行业管理经验,熟悉酒店餐饮运营模式及服务流程;
2、出色的团队管理能力,能有效激励员工并处理人际关系;
3、较强的成本意识和数据分析能力,擅长预算制定与成本管控;
4、具备敏锐的市场洞察力,能根据客户需求调整经营策略;
5、工作细致严谨,具备较强的抗压能力及突发事件处理经验;
6、持有餐饮管理相关证书或接受过系统培训者优先。
其他要求
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:28-38岁
- 语言要求:英语-一般
- 计算机能力:精通
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