【工作职责】
1. 负责酒店大堂的日常运营管理,确保服务质量和环境整洁;
2. 主动识别抵离店的VIP,提供个性化服务;建立并维护积极的宾客关系,及时响应客人在店期间的非标准化需求;
3. 负责协调前厅部各岗位资源,处理宾客投诉及各类突发事件,查明原因,提出解决方案并跟进落实,提升客户满意度;
4. 巡视责任区域,监督前厅各岗位服务人员服务流程,观察服务瓶颈,收集宾客反馈,定期向上级汇报并提出改进建议;
5. 代表酒店管理层处理各类紧急事件,并清晰记录,确保酒店运营安全有序;
6. 协助会员注册与权益解释;确保记录宾客信息,为个性化服务和关系管理提供数据支持;
7. 完成上级交办的其他与宾客服务和运营相关的工作。
【岗位要求】
1. 有VIP接待、投诉处理或持有"金钥匙"服务认证或相关荣誉者优先;
2. 熟悉前台系统(如PMS)、OTA平台操作及基础收益管理;
3. 擅长处理宾客投诉及突发事件,具备敏锐观察力和应急决策能力;
4. 能协调前厅、客房、保安等部门,确保服务衔接顺畅。
【任职条件】
1. 年龄23-40岁之间,大专及以上学历,具备英语会话能力,能处理外宾事务;身高要求男性172cm以上、女性162cm以上;形象气质佳,有亲和力;
2. 3年以上四星级及以上酒店前厅部工作经验,熟悉酒店各部门运作流程。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:23-40岁
- 计算机能力:熟练
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