【岗位职责】
1、全面负责餐饮部的日常运营管理工作,包括餐厅、宴会、酒吧等区域的运营协调与服务质量监督。
2、制定并执行餐饮部年度、季度、月度经营计划,确保完成营收目标及成本控制指标。
3、优化餐饮服务流程与标准,提升客户满意度,处理突发客诉事件并制定改进措施。
4、负责菜单设计、菜品研发及定价策略,定期分析市场趋势与竞争对手动态。
5、管理餐饮部团队,包括员工排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工专业素养与服务意识。
6、监督食品安全、卫生及设施设备的维护,确保符合行业规范及法律法规要求。
7、协调与其他部门(如厨房、采购、营销)的协作,保障运营高效顺畅。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理或相关专业优先,5年以上餐饮管理经验,其中至少2年同岗位经验。
2、熟悉酒店餐饮运营全流程,具备出色的成本控制、营销策划及数据分析能力。
3、精通服务标准与食品安全法规,持有健康证及相关职业资格证书者优先。
4、具备优秀的团队管理能力,能有效激励员工并处理复杂人际关系。
5、抗压能力强,适应弹性工作时间,能高效应对高峰时段及突发事件。
6、普通话流利,具备良好的英语沟通能力(星级酒店经验者优先)。
7、对本地餐饮市场及客户需求有敏锐洞察力,创新意识强。
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