【岗位职责】
1、协助健身中心经理管理日常运营,确保健身中心各项设施和服务的高效运转;
2、监督健身中心员工的日常工作,包括排班、培训及绩效评估,提升团队服务质量;
3、制定并执行会员服务计划,维护会员关系,处理会员投诉及反馈,提升客户满意度;
4、负责健身中心的安全管理,确保设备维护、清洁及消毒符合行业标准及酒店要求;
5、策划并组织健身课程、活动及促销方案,吸引新会员并提升现有会员的活跃度;
6、监控健身中心运营数据,分析会员需求及市场趋势,提出优化建议;
7、协调与其他部门的合作,确保健身中心服务与酒店整体运营无缝衔接。
【岗位要求】
1、热爱健身行业,具备良好的服务意识及团队管理能力;
2、具备较强的沟通协调能力,能够高效处理客户及员工关系;
3、熟悉健身器材使用及维护,了解健身课程设计及运营流程;
4、具备一定的销售技巧,能够推动会员增长及业绩提升;
5、工作细致负责,能够适应弹性工作时间,包括周末及节假日;
6、有相关健身中心或酒店康体部门工作经验者优先,无经验但学习能力强者亦可考虑。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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