总裁/总经理

【岗位职责】
1、全面负责酒店的日常经营管理工作，制定并执行酒店发展战略及年度经营计划，确保完成各项经营指标；
2、建立健全酒店管理体系，优化运营流程，提升服务质量和客户满意度；
3、统筹酒店市场推广及品牌建设，制定营销策略，拓展客户资源，提升酒店市场占有率；
4、负责酒店成本控制及预算管理，监督财务收支情况，确保酒店盈利目标达成；
5、协调各部门工作，处理突发事件，维护酒店与政府、客户及合作伙伴的良好关系；
6、负责团队建设及员工培训，提升员工专业素质和服务水平，营造积极向上的企业文化。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先；
2、3年以上酒店行业管理经验，具备星级酒店或连锁酒店高层管理经验者优先；
3、熟悉酒店运营管理流程，具备出色的市场分析、营销策划及团队管理能力；
4、具备较强的决策能力、执行力和抗压能力，能高效处理复杂问题；
5、年龄25-35岁，形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的职业素养；
6、能适应高强度工作，对酒店行业有高度热情和责任感。