【岗位职责】
1、负责制定并执行酒店销售战略,完成年度销售目标
2、开拓和维护高端客户资源,建立长期合作关系
3、分析市场趋势和竞争对手动态,制定差异化销售策略
4、带领销售团队完成业绩指标,定期进行业务培训和指导
5、协调与其他部门的合作,确保客户需求得到高效响应
【岗位要求】
1、具备出色的市场洞察力和商业谈判能力
2、有丰富的酒店行业销售经验或高端服务业从业背景
3、优秀的团队管理能力和领导力
4、能够承受工作压力,适应高强度工作节奏
5、具备敏锐的商业嗅觉和客户需求分析能力
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:30-45岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:精通
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