【岗位职责】
1、协助行政管家全面负责酒店客房部的日常运营管理工作,确保服务质量和运营效率达到希尔顿品牌标准;
2、监督客房清洁、布草管理、设备维护等工作流程,定期检查房间卫生及设施状态,及时处理问题并跟进整改;
3、负责客房部员工排班、培训及绩效管理,提升团队专业技能与服务意识;
4、协调与前厅部、工程部等其他部门的沟通协作,确保客房服务与其他环节无缝衔接;
5、管理客房物资库存,控制成本并优化采购计划,避免浪费;
6、处理宾客投诉及特殊需求,提供个性化服务解决方案,提升客户满意度;
7、参与制定并执行客房部年度预算、运营计划及服务标准更新。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域工作经验,熟悉客房部运营流程及行业标准,有国际品牌酒店经验者优先;
2、优秀的团队管理能力,能有效激励员工并协调跨部门合作;
3、注重细节,对卫生、安全及服务质量有高标准要求;
4、较强的抗压能力与突发事件处理能力,能灵活应对运营中的各类问题;
5、良好的沟通技巧与客户服务意识,擅长解决宾客诉求;
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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