岗位职责:
1.战略规划与业务协同:制定符合酒店群、住宅业主及多源客群的运营战略,整合健身、餐饮、娱乐资源,建立跨业态协同机制。
2.多层级客群运营:针对住店客人、业主、游客、会员及夜间社交客群,构建差异化服务体系,提升客群渗透与消费转化。
3.品牌活动与场景打造:打造符合运动社交、餐饮娱乐、夜间消费等复合场景的主题活动,强化品牌在客群中的影响力。
4.会员体系与全域价值经营:建立融合健身、餐饮、娱乐消费权益的会员体系,推动跨业态消费引导与会员价值深挖。
5.营收模式创新:构建健身、餐饮、娱乐的复合消费模式,在合理控制运营成本的同时,确保营收目标高质量达成。
任职要求:
1.5年以上高端社会餐饮、会所、俱乐部运营管理经验。
2.熟悉健身、餐饮、娱乐等领域运营模式,具备多业态资源整合能力。
3.具备出色的商业敏感度,擅长打造年轻化、社交化消费场景。
4.具备优秀的资源整合与高端客户关系管理能力,擅长构建长期共赢的合作生态。
5.出色的领导力与组织协调能力,能有效推动跨部门协同与战略目标落地。
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