岗位职责:
1. 统筹及指导酒店党群工作,根据上级党委的部署,推进工会、共青团妇联、精神文明等各项工作。根据各时期重点工作起草酒店党群工作计划,定期进行工作总结和工作报告,并做好相关文件的归档工作。
2. 推进党风廉政和反腐败工作的落地实施,检查酒店经营管理中存在的突出问题和薄弱环节。
3. 负责酒店对外政府事务、对内集团、酒管各版块业务来往的接洽工作。统筹酒店行政管理工作,包括但不限于后勤服务保障、酒店重要会议的组织和管理等工作。
4. 统筹酒店人事相关工作,督导酒店的招聘、薪酬绩效、培训、基础人事管理工作。
5. 统筹酒店采购相关工作,督导完成酒店招采计划。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,中文、行政管理、人力资源相关专业优先。
2. 8年以上相关工作经验,特别优秀者可适当放宽。
3. 中共党员优先,从事专职党务、行政工作优先。
4. 具备较强的文字写作能力,熟悉党务知识、公文规范和流程。
5. 有较强的组织、沟通、谈判、人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的计划和执行能力;能灵活妥善的应对各种突发事件,善于沟通协调,具有良好的表达能力、团队协作能力。
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