人力资源协调员

1. 协助落实招聘执行工作，负责简历初步筛选、候选人邀约、面试协调、面试接待。
2. 负责新员工入职全流程协助，完成入职资料收集核验、入职登记、办理系统录入。
3. 协助办理员工转正、调岗、离职手续，收集各类人事表单，更新员工人事台账，维护人员基础信息。
4. 负责人事档案整理、分类、归档与保管，保证档案完整，做好档案查阅登记管理。
5. 协助组织员工活动、团建活动，参与活动前期筹备、现场执行、物资统筹及活动资料整理。
6. 负责考勤数据收集、初步核对，汇总各部门考勤异常。
7. 承接员工日常人事咨询，解答入离职、考勤、制度等基础问题，做好内部信息上传下达。
8. 协助更新、发布人事相关通知，配合完善人力资源各项制度流程落地执行。
9. 完成上级安排的其他人事行政类临时性协调工作。