1、完成房务副总监下达的工作指令及协助计划和组织楼层的全部工作;
2、制定楼层年度周期专项清洁计划及年度大清洁计划,并组织实施;
3、制定楼层年度培训计划,组织安排培训并使之达到既定目标;
4、全权负责楼层消防安全工作,定期安排楼层消防安全检查,及时发现隐患及时给予处理;
5、负责楼层月度及当日人力编排、审批年假和补休申请,有效控制人力成本并做好楼层主管的替岗工作;
6、负责楼层月度排班、考勤及楼层超房每日统计与审核工作;
7、督导主管和员工的工作状况,协调并解决下属工作中遇到的难题,正确评估下属工作表现;
8、协助房务副总监召开楼层主管、领班周例会,分析工作中存在问题及投诉,了解主管的工作想法,安排下阶段的工作重点;
9、有效控制楼层各项固定资产的使用和管理;
10、确保所有机器的维修与保养正常,检查所有的机器是否正当操作。
11、确保清洁剂的正确储存,定期检查所有的清洁剂是否正确的使用与存放。
12、确保清洁与卫生的标准,确保所有的卫生标准被严格的执行,监督楼层的杀虫情况。
13、定期拜访客人,征询客人意见,针对客人提出的问题制定相应措施,收集、汇总客史资料并造册;
14、督查楼层各项工作规程、政策及制度的切实执行;
15、负责制定大型接待计划并组织实施;
16、主持每日班前会,下达当日工作指令;
17、检查VIP房的准备工作,组织并落实VIP接待服务;
18、有效控制低值易耗品的领用及消耗,并对各楼层物控情况进行每月检查及分析;
19、了解员工思想状况,加强与员工沟通,提高员工的士气和工作积极性,要求员工具有饭店工作所需的高标准的整洁仪表;
20、了解和检查中、夜班楼层工作运转情况,负责制定专项清洁交由各班次员工实施;
21、与相关部门保持良好的工作联系,做好楼层接待和维修工作。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:30-40岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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