客房经理

【岗位职责】
1、负责客房部的整体经营和运作，合理分配督导员工工作，制定工作计划。
2、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。
3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
5、组织编制部门工作程序及工作考评。
【岗位要求】
1、全日制大专以上文化程度，酒店管理等相关专业优先。
2、有3年以上同星级客房管理工作经验，万豪体系工作经验优先。
3、熟悉客房部专业知识，熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和电脑操作能力。
5、优秀的团队管理和培训能力，能够激发团队潜力。
6、抗压能力强，服务意识强。