【岗位职责】
1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行;
2、检查客房卫生及设施状况,确保符合酒店卫生标准和服务质量要求;
3、合理安排和督导客房服务员的工作,分配任务并监督执行情况;
4、处理客房服务中的突发事件及客人投诉,及时反馈并跟进解决;
5、负责客房用品的申领、保管及盘点,控制成本并避免浪费;
6、对新员工进行岗位技能培训,提升团队整体服务水平;
7、协助上级完成客房部相关报表的统计与分析,并提出改进建议;
8、确保工作区域的安全与整洁,遵守酒店的各项规章制度。
【岗位要求】
1、高中及以上学历,酒店管理或相关专业优先;
2、1年以上酒店客房服务或相关岗位工作经验,有领班经验者优先;
3、熟悉客房清洁流程及标准,具备较强的卫生管理意识;
4、具备良好的沟通协调能力,能有效处理客人投诉及员工管理问题;
5、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力;
6、年龄20-45岁,身体健康,能适应倒班工作制;
7、具备基础的电脑操作能力,能熟练使用办公软件。
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