【岗位职责】
1、全面负责门店日常运营管理,包括人员调配、排班考勤、服务标准执行监督
2、制定并落实门店销售计划,完成公司下达的业绩指标
3、控制门店运营成本,做好食材损耗管理和库存盘点
4、处理顾客投诉及突发事件,维护门店形象
5、培训新员工并持续提升团队服务技能
【岗位要求】
1、年龄21-43周岁,身体健康
2、具备基础餐饮管理知识,有连锁快餐经验优先
3、较强的执行力和现场问题解决能力
4、有上进心,有责任心,良好的沟通协调能力及团队管理意识
5、能熟练使用收银系统及办公软件
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