宿舍管理员

【招聘酒店宿舍管理员1名，签第三方外包公司合同；宿舍区住宿员工500人】
岗位职责：
1.负责员工宿舍日常管理工作，维护宿舍整体秩序、环境卫生及住宿安全。
2.办理员工入住、退宿、调宿手续，做好住宿人员信息登记、台账更新。
3.巡查宿舍区域，排查水电、消防、设施设备安全隐患，及时上报损坏、故障问题并跟进维修进度。
4.监督宿舍公共区域及寝室卫生情况，督促员工遵守宿舍管理制度，制止违规用电、私拉乱接、吵闹扰民等违规行为。
5. 负责宿舍公共物资、生活用品的登记、保管及发放工作，做好物资出入台账，杜绝浪费与遗失。
6.及时处理员工住宿相关问题与投诉，做好沟通协调工作，反馈员工住宿诉求。
7.严格执行宿舍各项规章制度，完成上级交办的其他宿舍管理相关工作。
任职要求：
1.有大型宿舍区管理经验。
2.品行端正、责任心强，做事认真细致，有良好的沟通能力和服务意识，服从工作安排。
3.熟悉基础水电、消防安全常识，具备基本的应急处理能力。
薪资福利：
1.薪资：5000（双休）-6000元（单休）/月。
2.福利：免费住宿员工宿舍。
3.签第三方外包公司合同。