【岗位职责】
1、全面负责茶楼的日常运营管理工作,包括人员排班、服务流程监督及客户接待等;
2、制定并执行茶楼的服务标准与管理制度,确保服务质量符合酒店要求;
3、负责茶楼员工的培训与考核,提升团队服务意识与专业技能;
4、监督茶楼卫生、安全及设备维护,确保环境整洁与设施正常运转;
5、处理客户投诉与突发情况,维护客户关系并提升满意度;
6、定期分析经营数据,提出优化建议并协助制定营销策略;
7、协调与其他部门的合作,确保资源合理调配与运营顺畅。
【岗位要求】
1、2年以上中高端茶楼管理经验;
2、熟悉茶楼运营流程及服务标准,能独立处理日常事务;
3、良好的沟通协调能力,能有效管理团队并解决客户问题;
4、工作细致认真,具备较强的抗压能力与应变能力;
5、对茶文化有一定了解,愿意学习并提升相关专业知识;
6、能适应弹性工作时间,包括周末及节假日排班。
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