公寓店长

1.岗位职责
（1）负责项目整体运营管理工作，包括但不限于人员、资产、物资、外包服务、客户投诉等，对项目经营指标负责；
（2）根据公司要求开展门店的销售、创收、费用控制和基础运维等工作计划；
（3）负责制定项目经营预算和决算，落实年度财务预算，完成年度工作指标；
（4）负责项目筹开各项事项，包括运营筹备、试营业及团队组建等；
（5）负责与企业、政府等相关部门的沟通与协调工作，做好与外界人士的公共关系，树立项目良好形象；
（6）跟踪市场动态与行业趋势，及时调整经营策略，提升项目竞争力；
（7）负责指导培训工作，培养人才，提高项目服务质量和员工素质；
（8）对项目的安全生产负责，负责组织实施项目安全制度、安全检查、安全培训、隐患排查、应急演练等工作；
（9）完成上级安排的其他工作。
2.任职资格
（1）本科及以上学历，专业不限；
（2）6年以上酒店/公寓运营管理经验，3年以上同级别岗位经验优先；
（3）良好的沟通协调、团队管理、组织协调、应变、计划、抗压能力；
（4）具备较好的综合能力，包括但不限于支配各类资源的能力、处理人际关系的能力、获取信息并利用信息的能力、综合与系统分析能力等；
（5）熟练运用office软件及优秀的表达及汇报能力；
（6）优先考虑有项目筹开经验的候选人。