餐饮部经理

1、协助餐饮部总监对整个餐饮部的有效运作。
2、确保客人服务和产品符合标准，以满足客人的期望。
3、在客人满意度、财务目标、员工培训等方面实现部门目标。
4、能够独立工作，能够在高压环境中成长，能以积极的心态面对困难并找到合理的解决方式。
5、良好的组织能力以及时间管理能力。
6、与员工、客户、供应商之间建立良好的工作关系。
7、有能力迅速的上传下达任务。