【岗位职责】
1、全面负责酒店业务发展策略的制定与执行,推动市场份额与营收持续增长。
2、主导开发新客户资源,维护并深化与现有客户、合作伙伴的战略关系,提升客户忠诚度。
3、统筹市场调研与竞品分析,识别业务机会,制定针对性拓展计划并监督实施。
4、协调跨部门资源,确保业务发展方案与销售、市场、运营等环节高效衔接。
5、定期汇报业务进展与市场动态,为管理层决策提供数据支持与专业建议。
6、管理业务发展团队,指导下属完成目标,提升整体业务拓展能力。
【岗位要求】
1、具备出色的市场洞察力与商务谈判能力,能独立开拓新业务渠道。
2、熟悉酒店行业市场格局,拥有丰富的客户资源或渠道拓展经验者优先。
3、较强的目标导向与执行力,能承受工作压力并达成业绩指标。
4、优秀的沟通协调与团队管理能力,能够有效驱动内部协作
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:熟练
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