【岗位职责】:
1.协助前厅部经理管理前台接待工作,确保接待服务的高效和优质。
2.监督前台员工的工作表现,及时进行指导和纠正。
3.处理前台的日常事务,如入住登记、退房结算、房间分配等。
4.与其他部门保持密切沟通,协调解决客人的问题。
5.处理客人的投诉和建议,及时反馈并跟进解决情况。
6.负责维护重要宾客和常客的关系,定期回访客人,了解客人需求和意见。
【岗位需求】:
1.形象气质佳,热爱本职工作,有一定英语口语表达基础,能正常与外宾对话。
2.熟悉前台业务流程和操作规范,具备良好的服务意识。
3.有一定的团队管理能力,能够带领前台员工做好接待工作。
4.较强的沟通能力,能够及时有效处理宾客投诉帮助其解决问题。
5.根据公司运营实际需要,完成上级领导交代的任务。
6.如特别优秀,以上岗位需求可适当放宽
酒店管理、旅游管理或相关专业优先
具有2年及以上五星级及同档次酒店同岗位工作经验优先
报名方式:本次招聘为国企正式员工,统一采用网上报名方式。报考人员登录合肥市招聘考试服务平台(http://exam.hfbbrl.com/)报名
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