薪资主任兼行政助理

【岗位职责】
1、负责公司薪资核算工作，包括员工考勤统计、薪资计算等，确保薪资发放准确及时；
2、协助制定和完善薪资管理制度，优化薪资核算流程，提高工作效率；
3、处理员工薪资相关咨询，解答疑问，维护薪资数据的保密性和安全性；
4、负责行政事务的日常管理，包括办公用品采购、文件归档、会议安排等；
5、协助上级完成其他人力资源及行政相关工作。
【岗位要求】
1、具备良好的数据处理能力，熟练使用Excel等办公软件，熟悉薪资核算流程；
2、工作细致认真，责任心强，能够独立完成薪资核算及行政事务；
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效处理员工咨询；
4、对薪资数据保密有高度意识，遵守公司相关规章制度；
5、有相关工作经验者优先。