康乐经理

工作内容：
1、主持康乐部工作，实施各经营项目，提供经营与日常管理的方案。
2、巡视各营业网点，抽查各种设施，确保营业的正常进行。
3、抽查员工上岗情况，确定设备正常运作；对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。
4、处理重大宾客投诉，尽量满足宾客要求，维护酒店利益。
5、制定员工培训计划，并组织实施，制定相关管理规范，保证服务质量。
6、当班期间安全生产，需认真检查岗位的安全问题，负责对下属安全职责的监督、指导，避免安全事故发生。
7、熟悉市场发展趋势，具有较强的销售预测、经营管控和康乐产品开发能力。
8、完成上级交办的工作任务。
职位要求：
1、大专以上学历。
2、8工作经验，有相同岗位工作经验3年以上 。
3、具有级织，指挥、计划、控制和协调能力，熟悉工商管理法规、治安消防条例。
4、掌握酒店基础管理知识，懂得成本管理与核算，熟悉康乐设施管理，了解市场营销学和公关知识。
5、持有救生证书优先考虑。