岗位职责:
1、保持对前台的监管以直接监督前台服务员的对客服务情况。
2、确认预退房的数量和对延迟退房的客人做出计划安排。
3、如有需要与礼宾部随时保持协调。
4、确保给每一位员工进行培训,以使员工有能力最有效地在其岗位上工作。
5、及时向员工传达新的规章制度和服务标准。
6、实践和完全掌握紧急事件处理程序。
7、鼓励员工在对客服务时做出决定,确保每位员工每时每刻知道自己的职责和权限,能够迅速亲自处理客人的投诉并做出迅速处理。
岗位要求:
1、高中/中专及以上学历,酒店/旅游/物业管理等相关专业优先考虑;
2、一年以上前台相关岗位工作经验,熟悉前台工作流程与标准;
3、参加过酒店前台接待专业培训、礼仪培训,并具备一定的前台培训能力;
4、服务意识强,执行力强;为人热心,心态积极阳光。
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