楼层经理

岗位职责：
1.掌握所辖客房的状况。
2.检查客房部的设施和管理，抽查本部门工作质量及工作效率。
3.负责对部门的工作策划，督导，与本部门的资金预算。
4.熟悉部门的运作情况，处理每天的事务，发现问题及时进行指导。
5.留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事故时须向部门经理报告。
职位要求：
1.高中毕业学历或同等文化程度。
2.有较强的组织能力及协调能力。
3.从事楼层主管工作3年以上。
4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。
薪酬福利：
六险一金/雇主责任险/免费公寓式宿舍/工作餐/工作服/带薪年假/过节费/年终奖/法定假/店龄津贴/生日福利/季度优秀员工奖励/年度荣誉员工奖/员工内部消费优惠价/专业技能培训/翔业集团多渠道晋升空间/丰富员工活动等。