运营经理

岗位职责：
1、协助运营总监管理门店运营板块，包括但不限于团队搭建、业务培训、服务标准与流程制定等内容；
2、协助制定岗位流程与服务标准、考核制度，并结合运营和市场需求持续优化；
3、根据单店实际情况适时调整单店组织架构，提升一线运营效率；
4、协调单店与集团各部门工作关系；
5、完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1、熟悉服务行业运营部门工作及管理流程等；
2、较强的团队组建能力，优秀的人际交往能力和协调能力。
3、具备解决问题的能力和专业培训能力，抗压能力强，能接受出差；
4、大专及以上学历，专业不限，2年以上服务行业品牌连锁运营管理实战经验；
5、有较强的组织、协调、沟通能力和较强的判断、分析能力。
福利待遇：
五险一金、八小时工作制、双休、带薪年假、带薪病假、定期组织团建及丰富的培训课程
节日福利：春节 端午节 中秋节等节日向员工发放节日物品或购物卡；妇女节公司会向在职女职工发放节日礼品并当日休假半天；公司每个季度为员工举办生日会。
高温补贴：每年6、7、8、9月，员工可享受高温补贴
员工福利房：入职满一年可享受西坡旗下所属门店的免费房，带家人逃离城市体验不同的乡村风情