岗位职责
1、熟悉部门工作细则和流程;
2、以项目方式,参与相关的公司管理工作;
3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议;
4、执行公司安排的其他相关工作。
岗位要求
1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;
2、对担任酒店管理人员具有高度期望;
3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
招聘实习生部门及相关岗位:
1.餐饮部实习生(餐厅、大堂酒廊、宴会厅)
2.前厅部实习生(前台接待、前台、礼宾员、总机)
3.销售部实习生(文员)
4.财务部实习生(财务相关专业)
实习期6-12个月优先考虑
以上实习岗位均提供免费食宿
其他要求
- 年龄要求:17-25岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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