岗位职责
1.协助行政管家,负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。
2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。
3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4.协助行政管家制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6.协助行政管家,组织编制部门工作程序及工作考评。
岗位要求
1.具有酒店行政管理,酒店管理或相关的大专学历。
2.有同星级客房管理工作经验。
3.熟悉客房部专业知识,掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
4.具有组织协调能力、应变能力以及领导能力。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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