2025酒店管培生

岗位职责：
按照苏宁酒店管理公司的培养计划，立足一线学习、锻炼、挂职，逐步成长为运营类核心人才。
任职要求：
1、热爱服务业，对酒店行业有深刻的理解与追求，较好的抗压力与创新力；
2、具备扎实的酒店专业知识及较强的学习实践能力；
3、英文口语流利，擅长与人沟通。
4、有酒店实习经验。