急聘客房主管

1、负责协助楼层客房的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。
2、控制部门各项成本及费用，并确保部门的经营费用控制在预算之内。。
3、协助查房、排房、外包员工管理，以及员工培训等工作。
4、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
5、协助客房经理编制部门工作程序及工作考评。
【岗位要求】
1、高中学历及以上。
2、有2年以上相关管理工作经验。