【岗位职责】
1、负责制定并执行酒店销售战略,完成年度销售目标及利润指标;
2、带领销售团队开发新客户,维护现有客户关系,提升客户满意度和忠诚度;
3、分析市场趋势及竞争对手动态,制定针对性的销售策略;
4、协调与酒店其他部门的合作,确保销售政策与运营需求相匹配;
5、定期提交销售报告,评估销售业绩并提出改进方案;
6、参与重要客户谈判及合同签订,确保项目顺利落地;
7、组织并参与行业展会、推广活动,提升酒店品牌影响力。
【岗位要求】
1、具备优秀的市场洞察力和销售策划能力,能够独立制定并推动销售计划;
2、出色的团队管理能力,能够激励和带领团队达成业绩目标;
3、具备较强的谈判技巧和客户关系维护能力;
4、对酒店行业有深刻理解,熟悉高端客户需求及市场运作模式;
5、具备良好的数据分析能力,能够通过数据优化销售策略;
6、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能够高效处理多任务;
7、具备优秀的沟通协调能力,能与内外部合作伙伴高效协作。
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