水世界经理（来安工作）

1、协助制订游乐板块各园区的年度、月度工作计划。
2、定期将所负责园区的年度、月度及周、日工作计划和指定的报告按要求递交总经理，并遵从部门领导的协调。
3、审阅游乐部各下属岗位员工递交的指定的报告。
4、确保管理公司制订的岗位标准的贯彻执行。
5、研究目标客户的消费需求和变化，周期性回顾服务程序、操作程序，有针对性地组织服务创新并提出改进性建议上报上级领导批准后实施。
6、负责所在区域有关服务、产品、设施、设备的一切正常运作。
7、协助制订和评估游乐板块基层管理人员的年度绩效考核与检查的标准与方法，并递交上级领导进行审议。
8、根据各岗位人员定编，合理调配游乐部的工作，确保员工都能得到管理人员的关注。
9、培训和回顾所有紧急操作程序，确保部门的安全运行。
10、确保所有安全制度和步骤被部门员工所掌握。
11、筹建水世界经验，水质处理