【岗位职责】
1.协助处理日常事务及与各职能部门的联络、协调,做好上情下达工作。
2、及时了解各部门的工作动态,掌握全公司主要的活动,并根据具体要求提出合理的意见或建议,供总经理决策;
3、协助处理好政府机关及合作单位的关系,负责做好机关单位和各单位领导的接待工作;
4、做好各类办公会议和重要活动的组织工作,负责会议的记录、起草、发布,并督促会议决议的贯彻实施;
5、负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及总经理需要的其他公文;
6、完成公司领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。
2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。
3、具有较好的协调、接待工作能力,懂得接待礼仪、礼节。
4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。
5、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
其他要求
- 年龄要求:22-35岁
- 语言要求:英语-良好,中国普通话-精通
- 计算机能力:熟练
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