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收益经理

6千-8千
  • 昆明
  • 2年以上
  • 本科
  • 提供食宿
  • 购买六险
  • 节日礼物
  • 技能培训
  • 带薪年假
  • 岗位晋升
  • 管理规范
  • 帅哥多
  • 美女多
  • 包吃包住
  • 员工折扣
职位描述
1. 收集、整理和分析大量的业务数据,包括客房入住率、房价、市场需求等,以预测未来的市场趋势和需求。通过数据分析,收益经理能够制定更加精准的定价和库存策略,以提高酒店的收益。
2. 根据市场需求和竞争情况,制定合理的客房价格和其他产品或服务的价格。收益经理需要不断调整价格,以适应市场变化和提高酒店的竞争力。
3. 合理分配客房资源,确保在不同时间段内都有足够的客房供应来满足市场需求。
4. 与市场部门合作,制定有效的营销策略来吸引更多的客户和提高酒店的知名度。
5. 定期监控和评估酒店的收益情况,分析业绩指标和关键数据,找出问题和改进机会。
6. 与其他部门(如销售、预订、财务等)密切合作,共同推动酒店的收益增长。
7. 行业研究与竞争分析:关注行业动态和竞争对手的策略,及时调整酒店的策略以保持竞争优势。
8. 为酒店员工提供收益管理方面的培训和指导,提高员工的收益管理意识和技能水平。

其他要求

  • 年龄要求:25-40岁
  • 计算机能力:熟练
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