岗位职责:
1、管理酒店酒吧的运营,确保已打造的酒水质量和宾客服务质量标准,以及部门收入和利润目标
2、制定酒吧各项工作制度及工作服务流程,操作规范、出品份量、出品速度、出品装饰等标准
3、按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务
4、每季度推新5款特色酒水主题套餐或季节性饮品;优化酒水供应链,引入本地特色酒水资源
5、 激励和刺激在岗员工为客人提供卓越的服务,定期开展技能培训
岗位要求:
1、酒店管理,餐饮或相关专业的大专学历,熟悉葡萄酒、烈酒、鸡尾酒等品类知识
2、具备良好的创新能力及执行能力
3、具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力
其他要求
- 年龄要求:25-40岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:熟练
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