人力资源部实习生(实习)

【岗位职责】
1、协助统筹策划相关活动，包括但不限于生日会、季度会议、年会等；
2、负责每月培训计划及培训报告收集及检查；
3、负责协助开展培训部进行的各类培训；
4、负责完成月度评优工作；
5、完成上级领导安排的其他事宜。
【岗位要求】
1、 本科及以上学历
2、 具备良好的协调组织能力、沟通能力、分析能力和亲和力，积极活泼，有活动策划及主持相关经验优先；
3、 学习能力较强，能熟练掌握各类office软件及效率软件优先；
4、 有较强的执行力和自我内驱力，并具备一定的项目管理能力及资源整合能力