岗位职责:
1. 协助销售总监制定并实施酒店的市场营销策略,完成销售目标;
2. 负责开发并维护客户资源,包括旅行社、企业客户、会议团队等;
3. 分析市场动态和竞争对手情况,提出针对性的销售方案;
4. 带领销售团队完成销售任务,监督团队日常工作,提升团队绩效;
5. 监督直属下属,并在指定市场(特殊企业客户/大宗客源/全国性客户/企业团体/政府客户)中代表酒店开展工作。
6. 至少要达到销售总监设定的客房入住夜数和收入目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、酒店管理、商务管理等相关专业优先;
2. 5年以上酒店行业销售经验,3年以上团队管理经验;
3. 熟悉酒店市场销售流程,具备丰富的客户资源和市场开拓能力;
4. 具备较强的数据分析能力,能够制定并执行有效的销售策略;
5. 优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力;
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:30-40岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:熟练
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