岗位职责:
代表业主对酒店管理团队的决策及其实施过程进行有效监督、检查,全面负责协调和沟通日常管理工作。
任职要求:
1.10年以上酒店工作经验,5年以上五星级酒店副总以上职位经历及5年以上五星级酒店中层管理经历,熟悉酒店战略、市场营销、房务、餐饮等整体运营管理工作;
2.熟悉酒店收入计划工具、报价系统及其他使用系统,有参与高星级酒店(国内及国际品牌)制定年度预算的能力或经历;
3.具备营销战略思维,有在国内一线城市、中部地区竞争型酒店的从业经历;
4.熟悉市场品牌策划,能根据市场及酒店的自身定位为市场品牌推出合理的建议。
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